經歷了政策落地，教育行業又一次站在了新的起點，活下來且謀求轉型成為主旋律。行業龍頭新東方積極謀變，創立東方甄選直播賣貨，有中關村“周杰倫”之稱的董宇輝一夜之間沖上熱搜，新東方一度漲近40%。熱度背后，給我們帶來新的思考，行業凜冬之時，如何用溫度經營教育企業，找到未來方向？教育行業將迎來哪些創新與變革？
近日，「育見未來會客廳熱話題——做有溫度的教育」開啟首播。本次活動作為「“育見未來”教育創新創業系列直播活動」之一，鯊魚公園創始人張永琪、悠貝創始人兼 CEO林丹、文華在線副總裁唐偉、263教育直播業務總監牛登林齊聚云端，圍繞什么是有溫度的教育展開討論。活動由中關村互聯網教育創新中心「育見未來會客廳」主理人楊帆主持，超過700位教育行業相關人士線上參與活動。
以下為活動精彩觀點回顧——
談及教育創業者如何保持一個有溫度的心態，悠貝創始人兼 CEO林丹總結道，無論選擇哪一個領域去創業或是就業，背后的一個核心思想就是“可持續”——可以持續不斷地創造價值。林丹強調，作為教育從業者，我們一定要緊跟政策方向，做正確的事，走正確的路，才能“可持續”發展自己。
林丹認為教育創業的策略方法是與時俱進，創業者必須保持持續探索新的東西，比如直播是當下最火的技術，轉型后的新東方推出的“東方甄選”直播間就備受關注。林丹強調直播不僅僅是帶貨，直播的價值在于，它是除了線下之外最短距離的人人交互，不管是釋放影響力、傳播觀點、管理團隊、介紹產品，直播都是一個很好的媒介。它給企業一個機會，讓別人聽見我們，這也是一種有溫度的人人交互。
同時林丹表示對元宇宙+教育的組合非常關注，期待未來借助元宇宙技術打造親子閱讀空間，助力家庭教育。林丹認為技術是一代一代的革命，新技術將對傳統產業持續賦能，但一切的根本是人。教育企業要擁抱技術，借助技術讓教育實現更有溫度的連接。
關于創業，鯊魚公園創始人、環球雅思創始人、STEM教育倡導者張永琪認為創業者要與時俱進，對市場要有敏感度。根據企業的發展需求，靈活地探索資源整合，不要一成不變地根據模型或是套路走。
張永琪同時強調，現階段的教育從業者要好好思考并做好三個方面：一是選對賽道，朝著國家鼓勵的方向去創業、就業；二是堅持教育初心；三是不斷學習、不斷創新。
文華在線副總裁唐偉認為未來服務將是B端業務的核心重點，也是B端企業溫度的體現。唐偉介紹作為國內首個提出思政課程與課程思政同向同行的教育服務企業，文華在線一直致力于課程思政工作推進，未來將繼續把服務好學校課程思政數字化平臺和課程思政示范課建設，服務好學院教師課程思政能力提升，作為工作的重點，持續推動立德樹人元素融入學校課程與教材建設。
談及B端企業的“溫度”，擁有十余年在線教育行業實戰經驗的263教育直播業務總監牛登林表示，未來的技術產品一定是和服務相結合，打造出更適合用戶可用性、更具個性化、服務質量過硬的產品和解決方案，體系化的貼心服務和可靠的運營能力，才是一家服務商的核心競爭力。
263深耕教育行業十余年，面對新形勢下教培機構衍生的新需求，263將不改初心，持續整合優質產品與服務資源，用溫度的產品，做溫度的服務，為教育企業持續賦能。
溫馨提示：
*以上僅為活動部分內容選取，完整活動內容以中關村互聯網教育創新中心 公眾號復盤為準。
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