為了讓新進所人員增強對中科院和研究所的認同感，熟悉研究所的各項管理制度和辦事流程，提高辦事效率，了解研究所的環境和文化，盡快融入到煙臺海岸帶所這個創新創業大團隊中，煙臺海岸帶所于9月7日、8日兩天舉行了本年度新進職工暨研究生入所培訓，入所教育主要以所領導、部門負責人和具體業務分管人員做系列講座的形式展開。

9月7日上午，所黨委書記兼副所長高玲瑜同志為新進所人員做了首場題為“責任與使命”的講座。他首先對國情、院情、所情以及本所的建所歷程作了簡要介紹，然后從如何做人、如何做事、團隊精神、科研道德、廉潔自律等方面為大家做了深入淺出、精彩的報告，并寄語新入所人員，希望新入所人員能保持良好的身心健康、愉快地學習和工作，培養良好的敬業精神和團隊合作精神，能在海岸帶所發揮聰明才智、實現人生的價值。隨后，人事教育處負責人王德強以“建設一流隊伍、服務科技創新”為題，就研究所的人才工作情況、人力資源規劃和人事教育工作的一些思考為新進人員作了介紹。